Gerente de Recursos Hídricos
SNC-Lavalin Peru S.A.
Lima, Lima, PE
hace 5 días
source : WHATJOBS

Job Description

Actualmente se ha generado una oportunidad para integrarse a SNC-Lavalin Perú S.A. como gerente de Recursos Hídricos del Área Socioambiental, División de Minería y Metalurgia.

Propósito del cargo :

Brindar soporte en la gerencia y administración de proyectos dentro del área.

Responsabilidades :

Gerenciar el equipo de recursos hídricos, en materia de asignación de recursos, gestión de personal, entre otros. Esta función incluye el desarrollo de línea de carrera de los profesionales a su cargo, asignación de tareas acorde a línea de carrera, evaluarnece sidades de capacitación, entre otros.

Brindar soporte técnico y coordinar con gerentes de proyectos y áreas técnicas, las tareas a realizar en los proyectos del área socioambiental y / o de ingeniería.

Dar indicaciones a los miembros de su área, ofrecer asesoría técnica y asesorarlos sobre la aplicación de métodos y / o procedimientos propios de su especialidad.

Seguimiento al desarrollo de los trabajos de campo y de los informes técnicos de recursos hídricos, asegurando el cumplimiento de alcance, cronogramas y presupuesto, mediante el involucramiento y revisión de los entregables.

En los trabajos de campo, supervisar el cumplimiento de los estándares de salud y seguridad de SNC-Lavalin y de nuestros clientes.

Participar de las reuniones internas de coordinación multidisciplinaria de los proyectos para : brindar el reporte de avance, coordinación de recursos, absolución de consultas del proyecto, la identificación de etapas o situaciones críticas en los proyectos en los que participa y propuesta de acciones a tomar, presentación de resultados lecciones aprendidas, entre otros.

Participar activamente en las reuniones con clientes y autoridades.

Participar en la elaboración de las propuestas en coordinación con las demás áreas. Gerenciar o asignar un responsable para la elaboración de propuestas específicas de recursos hídricos.

Realizar la conceptualización, planificación y diseños de sistemas de manejo de aguas en unidades mineras.

Calcular parámetros hidrológicos, escenarios hidráulicos, balance de agua, cálculo e interpretación de caudales.

Diseñar estructuras hidráulicas (pozas, drenajes, canales de coronación, vertedores, canales.

Participar con otros profesionales senior para proponer e implementar ideas de mejora en los procesos del área o propuestas de innovación y nuevas tecnologías en los servicios ofrecidos.

Promover activamente la capacitación interna y externa, la participación en conferencias y el conocimiento de profesionales en el medio.

Viajes ocasionales a proyectos o propuestas.

Otras funciones afines que le sean asignadas por el líder del área.

Requisitos :

Educación : Ingeniero civil, agrícola, químico o afín (titulado) con especialización en medio ambiente y recursos hídricos, orientado a los sectores de minería y energía.

Experiencia : mayor a 15 años en posiciones relacionadas a la elaboración y / o supervisión de estudios de línea base ambiental, evaluación de impactos, manejo y balance de aguas, planes de cierre, estudios hidrológicos, estudios hidrogeológicos, gestión integral de recursos hídricos, control de erosión, entre otros afines relacionados a la consultoría ambiental, y diseños hidráulicos para diferentes niveles de estudio (PFS, FS, Detalle).

Conocimientos en normativa legal en Recursos Hídricos, Seguridad y Medio Ambiente, elaboración y gestión de permisos con autoridades gubernamentales, planificación de proyectos hidráulicos y de aprovechamiento de recursos hídricos, y gestión de proyectos.

Manejo de software : Mocrosoft office, Arcgis, Autocad, Goldsim, Hec HMS, Hec Ras, SWAT, R

Ingles intermedio (deseable)

Proceso :

Las postulaciones se reciben directamente a través de nuestro portal de empleos corporativo, no se recibirán postulaciones a través de otras vías.

Nos comunicaremos solamente con los candidatos seleccionados para una entrevista.

Worker Type Employee

Job Type Contractual (Fixed Term)

At SNC-Lavalin, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.

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