Chief Administrative Officer, Supply Ontario Directeur général ou directrice générale de l'administration, ApprovisiOntario
Odgers Berndtson
Greater Toronto
hace 6 días

Pour la description du poste en français, veuillez défiler vers le bas.

Supply Ontario is a new provincial agency with an ambitious mandate to transform and modernize the province’s public sector supply chain management system.

Supply Ontario’s vision is to build world-class capability that harnesses Ontario’s buying power to enable economic development, province-wide resilience and value for Ontarians.

We are currently establishing our initial operations, building our foundational infrastructure and planning for how the agency can best provide services.

When operational, as the procurement commercial face for government, Supply Ontario will work across the system to build an integrated, efficient and strategic supply chain that benefits our economy, businesses, customers and Ontarians.

Supply Ontario is an inclusive employer which respects equity, inclusion, diversity and anti-racism. Supply Ontario staff are currently working remotely, however all job applicants must be able and willing to commute to a future office location in the Greater Toronto Area.

Reporting to the President and CEO, the Chief Administrative Officer (CAO) will be accountable for the strategic direction and priorities for financial, human resources and information technology and for providing overall leadership for all related functions including the planning, development and management of corporate services frameworks, programs, policies and services.

The CAO sets strategy and priorities for all corporate services functions in alignment with the overall strategy and directions of Supply Ontario and the diverse corporate services needs across the organization, including all functions related to financial, human resources and information technology.

You have extensive senior level experience with a demonstrated track record of corporate services leadership within a large and complex environment, overseeing multiple functional portfolios.

You have led measured administrative change initiatives and bring broad experience in various functional leadership roles.

You have earned respect through your understanding of organizational structure and process, combined with sound strategic and operational skills.

You possess a proven ability to lead a variety of administrative functions including all areas of human resources, finance, facilities, and information technology.

Finally, you exhibit energy and enthusiasm for the mandate, have a reputation for openness and integrity and a passion for delivering results.

Supply Ontario is an equal opportunity employer. In accordance with the Accessible Canada Act, 2019 and all applicable provincial accessibility standards, upon request, accommodation will be provided by both Odgers Berndtson and throughout the recruitment, selection and / or assessment process to applicants with disabilities.

Odgers Berndtson is deeply committed to diversity, equity, and inclusion in all the work that we do. As part of our efforts to better understand our ability to reach as broad a pool of candidates as possible for our searches, our DEI team would like to encourage you to take a moment and access our .

ApprovisiOntario est un nouvel organisme provincial dont l’ambitieux mandat vise à transformer et à moderniser le système de gestion de la chaîne d’approvisionnement du secteur public de la province.

La vision d’ApprovisiOntario consiste à bâtir une capacité de classe mondiale qui exploite le pouvoir d’achat de l'Ontario pour habiliter le développement économique, la résilience à l’échelle de la province et la valeur pour la population de l'Ontario.

Nous sommes actuellement en train de démarrer nos activités en tirant profit de notre infrastructure de base et en planifiant la façon dont l’organisme peut offrir des services de façon optimale.

Une fois fonctionnel, à titre de visage commercial en matière d’approvisionnement pour le gouvernement, ApprovisiOntario travaillera à l’échelle du système pour bâtir une chaîne d’approvisionnement intégrée, efficiente et stratégique qui profite à notre économie, aux entreprises, aux consommateurs et à la population de l'Ontario.

ApprovisiOntario est un employeur inclusif qui respecte l’équité, l’inclusion, la diversité et l’antiracisme. Les employés d’ApprovisiOntario travaillent actuellement à distance.

Toutefois, tous les candidats pour le poste doivent être en aptes et disposés à se déplacer pour travailler à un futur emplacement dans la région du Grand Toronto.

Sous la supervision du président et directeur général, vous vous occuperez de l’orientation stratégique et des priorités en matière de finances, de ressources humaines et de technologies de l’information, et offrirez un leadership général pour toutes les fonctions connexes, notamment la planification, la mise sur pied et la gestion de cadres, programmes, politiques et services pour les services organisationnels.

Vous établirez la stratégie et les priorités de toutes les fonctions des services organisationnels conformément à la stratégie et aux orientations générales d’ApprovisiOntario et aux différents besoins en services organisationnels dans l’ensemble de l’organisme, y compris toutes les fonctions se rapportant aux finances, aux ressources humaines et aux technologies de l’information.

Vous possédez une vaste expérience dans des postes de haut niveau ainsi qu’une feuille de route éprouvée en matière de direction des services organisationnels dans un cadre vaste et complexe, et avez supervisé de nombreux portefeuilles fonctionnels.

Vous avez dirigé des initiatives mesurées de changements administratifs et apportez une vaste expérience dans de nombreux postes de leadership fonctionnel.

Vous avez mérité le respect de vos collègues grâce à votre compréhension de la structure et des processus organisationnels, en plus de posséder de solides compétences stratégiques et opérationnelles.

Vous possédez une capacité démontrée à diriger différentes fonctions administratives, y compris dans tous les aspects des ressources humaines, des finances, des installations et des technologies de l’information.

Enfin, vous faites preuve de dynamisme et d’enthousiasme pour le mandat, jouissez d’une réputation d’ouverture et d’intégrité, et produire des résultats vous passionne.

ApprovisiOntario souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi. Conformément à la Loi canadienne sur l’accessibilité de 2019 et à toutes les normes provinciales d’accessibilité applicables, Odgers Berndtson fournira sur demande des mesures d’adaptation tout au long du processus de recrutement, de sélection ou d’évaluation aux candidats handicapés.

Odgers Berndtson prône la diversité, l’équité et l’inclusion et s’engage fermement à respecter ces valeurs dans tous ses domaines de pratique.

Dans le cadre de nos efforts visant à mieux comprendre notre capacité à constituer un bassin de candidats aussi vaste que possible pour nos recherches.

notre équipe de DEI souhaite vous encourager à prendre un moment pour accéder à notre .

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