Auditor De Campo Encuestador Puno.
confidencial
Puno Puno, Puno, Perú
hace 1 día
source : Jobomas
  • Arellano Marketing, empresa de investigación de mercado, considerada dentro de Las Mejores Empresas para obrar en Perú en el 2013 y 2014;
  • se encuentra en la búsqueda personas con talento para desempeñarse como : AUDITOR DE BODEGAS EN SULLANAREQUISITOS : - Experiencia mínima de 1 año en trabajo 100% en Campo como : inventariador, encuestador y / o auditor de BODEGAS.

    Indispensable- Disponibilidad de tiempo completo. Indispensable- Disponibilidad para una capacitación remunerada por periodo de 4 semanas aproximadamente.

    Indispensable- Radicar en PUNO. Indispensable- Competencias : Orientación al cliente y a los resultados, Proactividad, Responsabilidad, Manejo de tiempo, Trabajo bajo Presión y Empatía.

    FUNCIONES : - Acudir a las tiendas programadas y recolectar toda la información de inventario y compras para las categorías auditables analizando los resultados obtenidos.

  • Reportar las incidencias, el avance y las consultas al Supervisor.- Enviar las tiendas hechas a los Operadores cada final del día.
  • Revisar el reporte de errores o posibles inconsistencias de las tiendas enviadas y verificarlo en campo.- Informar de las tiendas verificadas o corregidas a los Operadores.
  • Cumplir con los estándares de calidad determinados por la empresa.REMUNERACIÓN : Durante el mes de capacitación, el trabajador tendrá una : - Remuneración Básica : S / 930.
  • 00- Asignación Familiar : S / 93.00 en caso de tener hijos menores de edad- Viáticos hospedaje, movilidad y alimentación cubiertos al 100%.

    Al terminar la capacitación el trabajador tendrá los siguientes beneficios.- Remuneración Básica : S / 900.00- Bono de variable : S / 130.

    00 fijo los 03 primeros meses, posterior es acorde a desempeño.- Refrigerio : S / 120.00- Movilidad : S / 130.00BENEFICIOS : - Ser parte de una de las Mejores Empresas de Investigación de Mercados y Marketing.

  • a Planilla desde el primer día.- Beneficios de ley.TIPO DE CONTRATO : Contrato por Inicio o Incremento de ActividadEDUCACIÓN MÍNIMA : Educación SecundariaAÑOS DE EXPERIENCIA : 1 añosJORNADA LABORAL : Tiempo completo
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