Requisitos : Experiencia en manejo de procesos masivos en Lima y Provincia. Mínimo 1 años de experiencia en Reclutamiento y Selección, trabajo de presión y orientación a resultados.

Funciones : - Publicar y hacer uso de diferentes fuentes de reclutamiento - Realizar filtro telefónico y entrevistas del personal reclutado - Entrega de los candidatos idóneos para el puesto - E,misión de Referencias Laborales - Agendar reniones - Seguimiento de los procesos