TITOLO
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Lima, PERU
hace 1 día

requisitos : formaci n acad mica :

formaci n acad mica :

administraci n, gesti n de recursos humanos y / o afines.

conocimientos : en recursos humanos.

en recursos humanos.

manejo de microsoft office a nivel intermedio.

manejo de sap.

conocimiento de normas de seguridad.

isos 14001, 90001.

manejo de control de asistencia, subsidios.

ley de seguro social obligatorio.

experiencia :

1 a o de experiencia como analista de recursos humanos en empresas industriales o de consumo masivo.

en gesti n con essalud, sctr, realizando visitas domiciliarias y hospitalarias.

desarrollando actividades de integraci n, desarrollo social.

supervisi n de personal.

  • indispensable residir en pisco funciones :
  • planificar, controlar la asistencia y la programaci n del personal.

    elaboraci n de planillas del personal v a electr nica.

    actualizaci n del mof.

    elaborar los reportes con informaci n de las novedades para la planilla :

    descansos m dicos, entre otros.

    cumplir con los objetivos del centro en lo referente a rrhh.

    realizar el proceso de reclutamiento y selecci n de personal, coordinando con el cliente interno y la oficina principal.

    competencias : organizaci n.

    trabajo en equipo.

    orientaci n a los resultados.

    orientado a la gesti n.

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